人才招聘

機(jī)電工程師

崗位職責(zé):

1、3年以上大型設(shè)備規(guī)劃、改造、制造和使用維護(hù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)設(shè)備的改造、調(diào)試、選型、維修和保養(yǎng)等設(shè)備管理工作;

2、深入現(xiàn)場(chǎng),掌握人員和設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),檢查保養(yǎng)質(zhì)量,人員操作安全,記錄規(guī)范;

3、協(xié)助相關(guān)需求部門(mén)對(duì)負(fù)責(zé)設(shè)備的實(shí)驗(yàn)調(diào)整,新工藝導(dǎo)入設(shè)備調(diào)試相關(guān)工作協(xié)調(diào);

4、TPM體系搭建:設(shè)備TPM體系搭建。

5、定期組織對(duì)維修人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),提高維修技能,為生產(chǎn)提供有力保障;

任職資格:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;有電工證優(yōu)先

2、機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、對(duì)設(shè)備構(gòu)造、性能、運(yùn)行特征有一定了解,能夠獨(dú)立完成設(shè)備保養(yǎng)、維修的管理工作;

4、具有較強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)維修、保養(yǎng)、設(shè)備維修費(fèi)用和人員管理的管控能力;

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車(chē)間主任

崗位職責(zé):

1.完成生產(chǎn)任務(wù),管理車(chē)間員工

2.監(jiān)督生產(chǎn)質(zhì)量及工藝

3.掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)助各車(chē)間之間的進(jìn)度,解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題

任職資格

有紡織廠同行業(yè)的優(yōu)先

工作時(shí)間12小時(shí)

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機(jī)電維修

崗位職責(zé):

1.?在工廠做過(guò)供配電,從事過(guò)制造業(yè)機(jī)電維修包括自動(dòng)化控制,變頻器安裝及調(diào)試,做過(guò)機(jī)械方面的維修

任職資格:

1.?有電工證、低壓電工進(jìn)網(wǎng)許可證、維修證等

2.?具有3-5年的維修經(jīng)驗(yàn)

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電氣工程師

崗位職責(zé):

1、推薦新技術(shù)、新工藝的改造電氣部分的合理化方案。

2、負(fù)責(zé)公司配套、生產(chǎn)及物流的電氣設(shè)備管理計(jì)劃實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)公司設(shè)備電氣故障的搶修工作。

4、負(fù)責(zé)新上設(shè)備電氣部分的安裝、調(diào)試與技術(shù)指導(dǎo)工作。

5、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝改造中電氣施工及驗(yàn)證工作。

6、電氣設(shè)備管理基準(zhǔn)的制定、人員培訓(xùn)、組織實(shí)施。

7、電氣設(shè)備資料的整理歸檔。

8、電氣備件資料整理歸檔。

9、設(shè)備功能性、保全性、安全性改造實(shí)施。

崗位需求:

1、大專(zhuān)及以上文化;

2、設(shè)備電氣自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè);

3、三年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉設(shè)備電氣原理,PLC/變頻器操作使用熟練;

5、能獨(dú)立統(tǒng)籌設(shè)計(jì)、制作電控柜;

6、較熟悉工廠動(dòng)力配電。


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